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해민의 주요업무 컨설팅

가족친화지원사업 컨설팅, 좋은일터만들기 컨설팅, 상생의노사문화 컨설팅, 중장년일자리 컨설팅 등 다양한 컨설팅 업무를 수행하고 있습니다.
특히, 노무법인해민 대표노무사는 가족친화지원사업 심사위원 및 컨설팅위원으로 활동하며 전국에서 가장 많은 가족친화사업 관련 컨설팅 업무를 수행하고 있으며, 또 다른 전문노무사는 노사발전재단에서 운영하는 다양한 컨설팅을 수행했던 경험을 바탕으로 폭 넓은 서비스를 제공하고 있습니다.
기업에 적합한 컨설팅을 통해 효율적이며 지속가능한 기업으로 성장하는데 함께하겠습니다.

컨설팅 분야 주요업무

영역	내용
가족친화지원사업	근로자가 일과 가정생활을 조화롭게 병행할 수 있도록 다양한 일‧가정 양립 제도에 관한 컨설팅 제공
장시간근로개선	교대제 전환, 유연근무제 등 사업장 여건에 맞는 근로시간 단축 방안 마련
장년고용안정체계구축	장년 근로자의 고용안정을 위한 인사관리제도 개선
고용문화개선	조직문화 진단을 통한 남녀 모두 일하기 좋은 고용 문화 개선 지원
임금체계개선	직무·능력·역할 중심의 임금체계 개선 등 합리적인 임금체계 개선
평가체계개선	고용, 평가, 승진, 배치전환 등을 위해 공정하고 합리적인 평가체계를 구축하여 인적자원관리시스템 구축 및 내부 공정성 확보
노사파트너십체계구축	노사관계 전략 수립, 상생적 파트너십 기반 구축 및 운영 프로그램 설계 등을 통한 노사상생의 변화 추구
비정규직고용구조개선	비정규직의 정규직 전환을 위한 합법적 인사관리체계 수립
작업조직/작업환경 개선	직무수행자의 역할과 자율 확대, 과업 통합, 참여 확대 등을 통한 생산주체로서의 근로자 현장 책임 경영 구현
평생학습체계구축	경영전략(비전, 목표, 핵심가치 등)에 따른 교육체계 수립, 인재 확보 및 지속 가능한 경영발전 구현

서울사무소 | 대표자 : 진승원
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